Kiểm tra với người bán Hà Nội => Chỉ Huy Trưởng

1.1. Tổ chức thực hiện công tác quản lý thi công đảm bảo tiến độ, chất lượng công trình - Phối hợp với các phòng ban trong Công ty về dự án, nhận hợp đồng, bản vẽ thiết kế, hồ sơ kỹ thuật, dự toán, biện pháp, thi công, tiến độ thi công, ATLĐ. - Đề xuất kế hoạch nhân lực, thiết bị, báo cáo lãnh đạo Công ty để triển khai thi công tại công trường; - Xây dựng kế hoạch huy động thiết bị, nhân lực, tài chính báo cáo cấp trên để triển khai thi công tại công trình. - Xác nhận khối lượng thi công cho các đội thi công và các Nhà thầu phụ. - Tham gia lựa chọn thầu phụ, đánh giá năng lực của từng nhà thầu và tham mưu cho Ban Giám đốc công ty trong việc lựa chọn nhà thầu phù hợp; - Theo dõi tiến độ thực hiện công việc thi công trên công trình. - Chịu trách nhiệm tổng thể công việc trên dự án với Ban Giám đốc công ty về: Chất lượng công trình, tiến độ thực hiện, khối lượng hoàn thành, an toàn lao động, vệ sinh môi trường, phòng chống cháy nổ của dự án; - Đại diện làm việc với các phòng của thầu chính, ban quản lý và tư vấn giám sát ngang cấp hoặc ủy quyền cho nhân viên trong phòng; - Chủ trì các buổi họp với các nhà thầu phụ, xử lý những vướng mắc trong quá trình thi công, nếu quá chức năng nhiệm vụ thì báo lên Ban Giám đốc Công ty giải quyết; 1.2. Công tác an toàn vệ sinh lao động và PCCC - Tham gia soạn thảo nội quy, quy định trong công tác thi công, công tác an toàn lao động, PCCC tới từng dự án. - Đảm bảo công tác an toàn lao động, PCCC tại các Công trình. 1.3. Công tác nghiệm thu và thanh quyết toán công trình - Kiểm tra và đôn đốc công tác thi công, nghiệm thu chất lượng, hoàn công, thanh toán, quyết toán dự án. - Kiểm tra khối lượng công việc thi công trước khi đội thi công làm hồ sơ thanh toán. - Đôn đốc công tác nghiệm thu khi công trình kết thúc, đôn đốc thanh quyết toán công trình theo đúng thời tiến độ đề ra. 1.4 Công tác quản lý nhân sự nội bộ - Phân công, giao việc, điều động, bố trí nhân sự thi công trên công trình hợp lý và hiệu quả. - Lập kế hoạch theo tuần, tháng về tiến độ công việc thực hiện. - Kiểm soát các công việc, kỹ năng chuyên môn của nhân sự thuộc Hiện trường. 1.5. Trách nhiệm khác - Thực hiện các công việc khác theo sự phân công, giao việc từ Ban Lãnh Đạo Công ty - Công tác báo cáo hàng tuần, tháng đầy đủ, kịp thời và chính xác tình hình thực hiện các Dự án cho cấp Quản lý được biết và xử lý. Đảm bảo các hoạt động thi công các công trình của công ty không bị đình trệ, chậm tiến độ - Chịu trách nhiệm trước Ban Lãnh Đạo Công ty về tiến độ, nghiệm thu, thanh quyết toán dự án và chất lượng công công trình phải tuân thủ về xây dựng cơ bản theo đúng quy định hiện hành của Nhà nước và yêu cầu của Chủ đầu tư Report to/ Báo cáo cho: Giám đốc Dự án Quyền lợi được hưởng - Xét tăng lương hàng năm theo năng lực và mức độ cống hiến. - Được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Luật lao động và của Công ty. - Lương thoả thuận: (30-50.000.000 VNĐ) - Được tham gia các hoạt động nội bộ thường xuyên: team building, nghỉ mát, year end party, … - Cơ hội được tham gia tất cả các khóa phát triển cá nhân do Công ty tổ chức và các khóa đào tạo bên ngoài nhằm phát triển chuyên môn và kỹ năng cần thiết. Yêu cầu kỹ năng – Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành: Xây dựng dân dụng, Công trình, Kiến trúc… - Các chứng chỉ về quản lý dự án, chỉ huy trưởng công trình, chứng chỉ hành nghề giám sát công trình (cấp 1), kinh nghiệm thực tế CHT ít nhất 5 năm - Đọc hiểu bản vẽ xây dựng, bóc tách khối lượng, lập dự toán - Sử dụng thành thạo phần mềm AutoCard, phần mền Dự toán và các chương trình máy tính văn phòng (Word, Excel, Power Point…) - Chịu được áp lực theo tiến độ, linh hoạt, sáng tạo trong công việc - Có trách nhiệm bám sát tiến độ thực hiện các dự án, có tinh thần ham học hỏi nhằm hoàn thành tốt các nhiệm vụ được giao - Đọc hiểu được bản vẽ thiết kế và lập Biện pháp thi công.. - Tiếng anh Thành thạo cả 4 kỹ năng. - Có khả năng làm việc nhóm, trung thực, thẳng thắn. - Yêu cầu về phong cách làm việc: quyết đoán, chuyên nghiệp, năng động, vui vẻ, hòa đồng. - Độ tuổi từ 40-55 tuổi

Contact seller Share

Tags: 98 Tuyển nhân sự Hà Nội, tuyển dụng khu vực Hà Nội, Việc làm TP Hà Nội, cần tuyển gấp Hà Nội, tuyển gấp 2025 Hà Nội

Comments