Việc làm tuyển dụng gấp đi làm ngay nhân viên kinh doanh lazada,tiki batdongsan, sendo shopee, grap, tddd, dien may xanh , bach hoa xanh siêu thị bigc, go, coopmax ... bán hàng phục vụ quán trà sữa cà phê lao động phổ thông vieclam giaoduc tuyen sinh duhoc
RESPONSIBILITIES - Department Lead: Manage and monitor overall HR activities, systems, tactics and procedures across the organization. - Recruitment: Build up recruitment plan. Review and improve recruitment procedure. Employer branding. - Training and Development: Take charge of EEC implementation. Review and re-design Employee Education Circle (EEC). Build up company performance review and feedback systems. - Compensation & Benefit: Implement other benefits and related payments (Social & Health Insurance, Unemployment Insurance, Personal Income Tax) and coordinate with external agency for tax declaration. Manage timesheet. Plan for C&B monthly and yearly budget together with activities. EXPECTED RESULTS Ensure quantity and quality of human resource meet the demand for growth of the organization. Company brand awareness towards potential employee. No. qualified new recruits who pass probation time. Company and department efficiency. EEC quality. Ensure HR strategies aligned with the overall business direction. Every employee are fully ensured their employment benefits and rights according to the Labor Law. Payroll and pay slip are processed timely & accurately. Training quality. Staff satisfaction in bonding activities. Quyền lợi được hưởng Chế độ bảo hiểm Du Lịch Phụ cấp Đồng phục Chế độ thưởng Chăm sóc sức khỏe Đào tạo Tăng lương Phụ cấp thâm niên Nghỉ phép năm Yêu cầu kỹ năng DETAIL EXPERIENCES/SKILLS Have strong knowledge and experiences with Recruitment Procedure, Company feedback and review systems. Good task management skill. Have immense passion for HR. At least one-year experience as HR Business Partner for Sales in Multinational Corporation (MNC) or HR Team Leader in Small and Medium Enterprise (SME). Good sense of people development and company culture. Strong thinking and ownership. WHY YOU SHOULD WORK WITH US? Opportunity to work in a dynamic start-up environment, where your work will be truly recognized, plenty of opportunity to implement something that you would never had in corporate; Personal development: Marketing knowledge and experience, English, personal network…. Learning about the real estate market/expat market in Vietnam OTHER WORKING INFORMATION Position: Human Resources Manager Working hours: 9:00 AM - 6:00 PM from Monday to Friday. Department: Human Resources. Working location: 119 Luong Dinh Cua, Binh An Ward, District 2, HCM Supervisor position: Managing Director. 15 annual leaves per year. Salary Payment time: 5th every month. Company’s computer provided: No. Social Insurance will be applied when you pass probation.
Tags: 98 Tuyển nhân sự Hồ Chí Minh, tuyển dụng khu vực Hồ Chí Minh, Việc làm TP Hồ Chí Minh, cần tuyển gấp Hồ Chí Minh, tuyển gấp 2025 Hồ Chí Minh
Useful information
Avoid scams by acting locally or paying with PayPal
Never pay with Western Union, Moneygram or other anonymous payment services
Don't buy or sell outside of your country. Don't accept cashier cheques from outside your country
This site is never involved in any transaction, and does not handle payments, shipping, guarantee transactions, provide escrow services, or offer "buyer protection" or "seller certification"
Nhân viên / Chuyên viên -
Bình Thạnh (Hồ Chí Minh)- 2022/08/27 Kiểm tra với người bán
- Phối hợp với ban giám đốc để lên kế hoạch, chuẩn bị và thi hành các nhiệm vụ trong chu kỳ bán hàng. - Tìm kiếm các cơ hội bán hàng - Chăm sóc sau bán hàng - Theo dõi thông tin dự án, khách hàng, báo giá - Thiết lập và duy trì các mỗi quan hệ với kh...
Nhân viên / Chuyên viên -
Bình Thạnh (Hồ Chí Minh)- 2022/08/27 Kiểm tra với người bán
1. Tìm kiếm & Quản lý nhà cung cấp: a. Chịu trách nhiệm quản lý các hoạt động liên quan đến phát triển quan hệ với nhà cung cấp, b. Xây dựng, phát triển hệ thống các nhà cung cấp, c. Phân tích thị trường, tìm kiếm nhà cung cấp, nguồn hàng mới, đảm bả...
Nhân viên / Chuyên viên -
(Hồ Chí Minh)- 2022/08/27 Kiểm tra với người bán
Tham gia đề xuất các phương án điều chỉnh nâng lương cho người lao động. Thực thi quy trình tính trả lương, thưởng, chế độ cho người lao động đảm bảo trả đúng, đủ, đúng hạn theo các qui định của Công ty đã được thiết lập. Tham gia xây dựng các chế độ...
Comments
Leave your comment (spam and offensive messages will be removed)
Contact publisher
Name: Hoozing
Tuyển giáo viên THCS, THPT, Giảng viên Đại Học cao đẵng mọi ngành nghề: CNTT, Ngoại Ngữ, Tin học
Mạng giáo dục edunet - Việc làm - Tuyển sinh - Bất Động Sản - Công Nghệ Thông Tin - Giáo Dục - Ngoại Ngữ
- Edunet là một mạng giáo dục việc làm trực tuyến, cung cấp các dịch vụ và thông tin liên quan đến lĩnh vực giáo dục và việc làm. - Website edunet.com.vn có hai mảng chính là giáo dục và việc làm, bao gồm: - Kênh tìm kiếm việc làm: cho phép người dùng tìm kiếm các cơ hội việc làm phù hợp với nhu cầu và kỹ năng của mình, cũng như đăng tin tuyển dụng để thu hút ứng viên tiềm năng. Kênh tìm kiếm việc làm của edunet được đánh giá là uy tín, nhanh chóng và hiệu quả. - Mạng thông tin giáo dục tuyển sinh: cập nhật các tin tức, thông báo và hướng dẫn về các kỳ thi, học bổng, du học và các chương trình đào tạo của các trường học, cơ sở giáo dục trong và ngoài nước. Mạng thông tin giáo dục tuyển sinh của edunet giúp người dùng có được cái nhìn tổng quan và chính xác về các cơ hội học tập và phát triển bản thân. - Edunet mong muốn trở thành một người bạn đồng hành tin cậy của người dùng trong việc theo đuổi ước mơ giáo dục và nghề nghiệp của mình.
Comments
Leave your comment (spam and offensive messages will be removed)