Check with seller Hồ Chí Minh => Trưởng Phòng Cho Thuê Bất Động Sản

1. Công tác quản lý - Duy trì các mối quan hệ và tương tác với các phòng ban khác để đảm bảo hiệu quả công việc. - Quản lý, giám sát chất lượng công việc và hiệu quả công việc chung của bộ phận. 2. Công tác xây dựng, thiết lập hệ thống vận hành - Xây dựng chiến lược, kế hoạch phát triển database khách hàng - Xây dựng và quản lý ngân sách của bộ phận 3. Công tác Marketing và cho thuê Marketing - Lên kế hoạch PR, Marketing cho sản phẩm: lập và update thông tin trên trang web, lên kế hoạch quảng cáo trên các phương tiện thông tin đại chúng … - Đưa ra các báo cáo nghiên cứu thị trường hàng quý và cập nhật các thông tin liên quan giá thuê để tư vấn mức giá thuê phù hợp với dự án. Cho thuê - Hỗ trợ / thực hiện công tác cho thuê bao gồm việc soạn thảo các thư chào giá, thương thảo giá thuê, phối hợp với bộ phận pháp lý thương thảo các điều khoản, điều kiện trong hợp đồng thuê. - Triển khai kế hoạch tiếp cận khách hàng tiềm năng - Quản lý các hợp đồng thuê để kịp thời gia hạn hoặc tìm nguồn khách thay thế Quyền lợi được hưởng Lương thưởng cạnh tranh, chính sách phúc lợi hấp dẫn (Bảo hiểm PVI, khám sức khỏe định kỳ, du lịch) Chế độ chăm sóc nhân viên (lớp yoga, quầy bar, thưởng lễ tết, các dịch vụ ưu đãi trong hệ thống) Môi trường làm việc ổn định, thân thiện; cơ hội học hỏi và phát triển nghề nghiệp Yêu cầu kỹ năng 1. Trình độ chuyên môn: - Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành kinh tế, kinh doanh...; 2. Kinh nghiệm làm việc: - Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, kinh nghiệm trong việc cho thuê căn hộ / văn phòng / khu bán lẻ, mạnh cho thuê residential; 3. Kỹ năng: - Kỹ năng quản lý thời gian và rủi ro; - Kỹ năng làm việc theo nhóm và độc lập; - Kỹ năng thuyết trình và đàm phán. 4. Yêu cầu khác - Khả năng lập kế hoạch, triển khai kế hoạch và kiểm soát công việc hiệu quả; - Kỹ năng giao tiếp Tiếng anh. Liên hệ - Người liên hệ: Công Ty CP Bất Động Sản Tiến Phước - Điạ chỉ: Hồ Chí Minh

Contact seller Share

Comments