Sử dụng công nghệ để tăng cường sự tham gia (clickers, polls, diễn đàn trực tuyến)

Mạng giáo dục việc làm Edunet xin chào quý thầy cô giáo và các bạn học viên! Dưới đây là bản mô tả công việc mẫu cho vị trí chuyên viên/nhân viên phụ trách ứng dụng công nghệ để tăng cường sự tham gia (sử dụng clickers, polls, diễn đàn trực tuyến), kèm theo yêu cầu ứng viên và quyền lợi được hưởng:

Mô tả công việc: Chuyên viên/Nhân viên Ứng dụng Công nghệ Tăng cường Tương tác

Mục tiêu công việc:

Triển khai và quản lý các công cụ công nghệ (clickers, polls, diễn đàn trực tuyến, v.v.) để tăng cường sự tham gia và tương tác trong các sự kiện, buổi đào tạo, hội thảo, lớp học, hoặc các hoạt động cộng đồng khác.
Đảm bảo trải nghiệm người dùng mượt mà và hiệu quả, đồng thời thu thập và phân tích dữ liệu để cải thiện chất lượng chương trình.

Trách nhiệm chính:

Lựa chọn và triển khai công nghệ:

Nghiên cứu, đánh giá và đề xuất các công cụ công nghệ phù hợp với mục tiêu và ngân sách của từng dự án.
Cài đặt, cấu hình và tùy chỉnh các công cụ (clickers, phần mềm tạo polls, nền tảng diễn đàn) để đáp ứng nhu cầu cụ thể.
Đảm bảo tích hợp các công cụ này vào các nền tảng hiện có (ví dụ: hệ thống quản lý học tập LMS, website sự kiện).

Quản lý và hỗ trợ kỹ thuật:

Cung cấp hỗ trợ kỹ thuật cho người dùng (người tham gia, diễn giả, người điều hành) trong quá trình sử dụng công cụ.
Khắc phục sự cố kỹ thuật nhanh chóng và hiệu quả.
Tạo tài liệu hướng dẫn sử dụng và đào tạo cho người dùng.

Tạo nội dung tương tác:

Phối hợp với các bộ phận liên quan để thiết kế các câu hỏi tương tác, bài polls, chủ đề thảo luận phù hợp với nội dung chương trình.
Đảm bảo nội dung hấp dẫn, kích thích tư duy và khuyến khích sự tham gia của người dùng.

Thu thập và phân tích dữ liệu:

Thu thập dữ liệu về mức độ tham gia, phản hồi của người dùng thông qua các công cụ công nghệ.
Phân tích dữ liệu để đánh giá hiệu quả của chương trình, xác định các điểm cần cải thiện.
Báo cáo kết quả phân tích cho các bên liên quan và đề xuất các giải pháp để tăng cường sự tham gia trong tương lai.

Cập nhật và đổi mới:

Luôn cập nhật các xu hướng công nghệ mới nhất trong lĩnh vực tương tác và tham gia.
Đề xuất và thử nghiệm các công cụ và phương pháp mới để nâng cao hiệu quả chương trình.

Các công việc khác:

Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.

Yêu cầu ứng viên:

Kinh nghiệm:

Ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương (ví dụ: chuyên viên/nhân viên hỗ trợ đào tạo trực tuyến, chuyên viên/nhân viên tổ chức sự kiện có ứng dụng công nghệ).

Kiến thức và kỹ năng:

Hiểu biết về các công cụ và nền tảng công nghệ hỗ trợ tương tác (clickers, polls, diễn đàn trực tuyến, khảo sát trực tuyến, v.v.).
Kỹ năng sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
Kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng trình bày rõ ràng, mạch lạc.
Kỹ năng giải quyết vấn đề nhanh chóng và hiệu quả.
Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
Khả năng học hỏi nhanh và thích ứng với các công nghệ mới.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực giáo dục, đào tạo, tổ chức sự kiện, hoặc truyền thông.
Ưu tiên ứng viên có kiến thức về thiết kế trải nghiệm người dùng (UX).

Phẩm chất cá nhân:

Nhiệt tình, năng động, sáng tạo.
Chăm chỉ, cẩn thận, có trách nhiệm cao trong công việc.
Có khả năng chịu áp lực công việc.

Quyền lợi được hưởng:

Lương thưởng:

Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng các dịp lễ, Tết.
Xem xét tăng lương định kỳ.

Phúc lợi:

Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Khám sức khỏe định kỳ.
Cung cấp trang thiết bị làm việc đầy đủ.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo.
Cơ hội được đào tạo và phát triển bản thân.
Tham gia các hoạt động team building, du lịch hàng năm.
Các phúc lợi khác theo quy định của công ty.

Cách thức ứng tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và thư xin việc đến địa chỉ email: [Địa chỉ email]
Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp tại: [Địa chỉ công ty]
Hạn nộp hồ sơ: [Ngày/tháng/năm]

Chúc bạn tìm được ứng viên phù hợp!

Viết một bình luận