Ẩn dụ và sự làm mới cách diễn đạt

Mạng giáo dục việc làm Edunet xin chào quý thầy cô giáo và các bạn học viên! Chúng ta sẽ sử dụng ẩn dụ và cách diễn đạt mới mẻ để làm cho mô tả công việc trở nên hấp dẫn và thu hút ứng viên tiềm năng.

Ví dụ: Mô tả công việc “Chuyên viên Marketing” (kinh nghiệm trên 1 năm)

Tiêu đề:

Kiến trúc sư Thương hiệu – Xây dựng những câu chuyện đầy cảm hứng

(Thay vì “Chuyên viên Marketing”)

Mô tả công việc:

Bạn có phải là người có khả năng thổi hồn vào những con số, biến sản phẩm/dịch vụ thành những câu chuyện hấp dẫn, và kết nối trái tim với khách hàng? Nếu câu trả lời là “Có!”, chúng tôi đang tìm kiếm một

Kiến trúc sư Thương hiệu

đầy sáng tạo và đam mê để gia nhập đội ngũ của chúng tôi.

Nhiệm vụ của bạn:

“Vẽ nên bản thiết kế”

cho các chiến dịch marketing đa kênh, từ digital đến offline, đảm bảo sự nhất quán và hiệu quả. (Thay vì “Lập kế hoạch marketing”)

“Điêu khắc”

nội dung sáng tạo, độc đáo, thu hút và phù hợp với từng đối tượng khách hàng. (Thay vì “Sản xuất nội dung”)

“Xây dựng cầu nối”

với khách hàng thông qua các kênh truyền thông, mạng xã hội, tạo dựng mối quan hệ bền vững. (Thay vì “Quản lý kênh truyền thông”)

“Đo lường và đánh giá”

hiệu quả của các chiến dịch, tìm ra những “viên gạch” còn thiếu để hoàn thiện công trình. (Thay vì “Phân tích hiệu quả”)

“Cùng nhau kiến tạo”

những ý tưởng mới, đóng góp vào sự phát triển của thương hiệu. (Thay vì “Tham gia vào các hoạt động marketing khác”)

Yêu cầu ứng viên:

“Hơn 1 năm kinh nghiệm thực chiến”

trong lĩnh vực marketing, quảng cáo, hoặc truyền thông. (Thay vì “Trên 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương”)

“Bộ óc sáng tạo không giới hạn”

, khả năng biến ý tưởng thành hành động.

“Khả năng kể chuyện lay động”

, viết lách sắc sảo, truyền cảm hứng.

“Tư duy phân tích sắc bén”

, khả năng đo lường và tối ưu hóa hiệu quả.

“Tinh thần đồng đội vững chắc”

, khả năng làm việc nhóm hiệu quả.

“Trái tim nhiệt huyết”

, đam mê với công việc, không ngại thử thách.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực [tên lĩnh vực công ty].
Có kiến thức về các công cụ marketing online như Google Analytics, Facebook Ads, v.v.

Quyền lợi được hưởng:

“Một môi trường làm việc như một vườn ươm”

, nơi bạn được tự do sáng tạo, phát triển bản thân và đóng góp ý tưởng.

“Cơ hội được học hỏi và thử thách”

bản thân trong những dự án lớn, đa dạng.

“Mức lương cạnh tranh”

, xứng đáng với năng lực và kinh nghiệm.

“Các chế độ phúc lợi hấp dẫn”

: bảo hiểm sức khỏe, du lịch hàng năm, thưởng theo hiệu quả công việc, v.v.

“Đội ngũ đồng nghiệp tài năng và nhiệt tình”

, luôn sẵn sàng hỗ trợ và chia sẻ.

“Văn phòng làm việc hiện đại”

, tiện nghi, tạo cảm hứng làm việc.

Lưu ý:

Sử dụng ẩn dụ và cách diễn đạt sáng tạo cần phù hợp với văn hóa công ty và đối tượng ứng viên mục tiêu.
Đảm bảo thông tin chính xác và rõ ràng, tránh gây hiểu lầm cho ứng viên.
Nên có sự cân bằng giữa sự sáng tạo và tính chuyên nghiệp trong mô tả công việc.
Nghiên cứu kỹ về lĩnh vực hoạt động của công ty để sử dụng ngôn ngữ và hình ảnh phù hợp.

Chúc bạn thành công trong việc thu hút những ứng viên tài năng!

Viết một bình luận