Câu “Viết Mô tả công việc, Yêu cầu ứng viên trên 1 năm kinh nghiệm vị trí tương đương, Quyền lợi được hưởng” là một câu đơn có sử dụng biện pháp liệt kê.
Cấu trúc câu:
Kiểu câu:
Câu đơn.
Chủ ngữ:
(Ngầm hiểu) Ví dụ: “Chúng tôi” hoặc một chủ thể đang đăng tin tuyển dụng.
Vị ngữ:
Một chuỗi các cụm động từ được liệt kê:
“Viết Mô tả công việc”
“Yêu cầu ứng viên trên 1 năm kinh nghiệm vị trí tương đương”
“Quyền lợi được hưởng”
Biện pháp liệt kê:
Câu sử dụng biện pháp liệt kê để trình bày một loạt các nội dung hoặc phần quan trọng thường xuất hiện trong một tin tuyển dụng.
Các thành phần được liệt kê có vai trò tương đương nhau về mặt ngữ nghĩa và chức năng.
Phân tích ý nghĩa và mục đích:
“Viết Mô tả công việc”:
Nhấn mạnh sự cần thiết phải có một bản mô tả công việc chi tiết, rõ ràng để ứng viên nắm được trách nhiệm và yêu cầu của vị trí.
“Yêu cầu ứng viên trên 1 năm kinh nghiệm vị trí tương đương”:
Chỉ rõ một trong những tiêu chí quan trọng nhất khi tuyển chọn ứng viên, đó là kinh nghiệm làm việc.
“Quyền lợi được hưởng”:
Thông báo rằng tin tuyển dụng sẽ đề cập đến các quyền lợi mà ứng viên sẽ nhận được nếu trúng tuyển, nhằm thu hút sự quan tâm của ứng viên.
Tóm lại:
Câu này sử dụng biện pháp liệt kê để tóm tắt ngắn gọn các phần chính của một tin tuyển dụng, giúp người đọc nhanh chóng nắm bắt được những thông tin quan trọng. Nó có tính chất thông báo và hướng dẫn về nội dung sẽ được trình bày chi tiết hơn trong phần sau của tin tuyển dụng.