Câu lạc bộ tranh biện, mô hình Liên Hợp Quốc (Model UN)

Mạng giáo dục việc làm Edunet xin chào quý thầy cô giáo và các bạn học viên! Dưới đây là bản mô tả công việc và yêu cầu ứng viên cho Câu lạc bộ Tranh biện/Mô hình Liên Hợp Quốc (Model UN) với kinh nghiệm trên 1 năm, cùng với quyền lợi được hưởng.

[TÊN CÂU LẠC BỘ/TỔ CHỨC]

TUYỂN DỤNG: [CHỨC DANH]

Mô tả công việc:

Chúng tôi đang tìm kiếm một ứng viên năng động, sáng tạo và có kinh nghiệm để gia nhập đội ngũ của Câu lạc bộ/Tổ chức [Tên Câu lạc bộ/Tổ chức] với vai trò [Chức danh]. Ứng viên sẽ đóng vai trò quan trọng trong việc [Mục tiêu chính của vị trí – ví dụ: phát triển và quản lý chương trình tranh biện/Model UN, huấn luyện thành viên, tổ chức sự kiện,…].

Trách nhiệm chính:

[Trách nhiệm 1]:

[Mô tả chi tiết – ví dụ: Xây dựng và triển khai chương trình đào tạo tranh biện/Model UN bài bản, phù hợp với trình độ của các thành viên.]

[Trách nhiệm 2]:

[Mô tả chi tiết – ví dụ: Huấn luyện và cố vấn cho các thành viên về kỹ năng tranh biện, nghiên cứu, viết nghị quyết, và giao tiếp trước đám đông.]

[Trách nhiệm 3]:

[Mô tả chi tiết – ví dụ: Tổ chức các buổi tranh biện thử, hội thảo, và các sự kiện liên quan đến Model UN để nâng cao kiến thức và kỹ năng cho thành viên.]

[Trách nhiệm 4]:

[Mô tả chi tiết – ví dụ: Quản lý và cập nhật thông tin trên các kênh truyền thông của câu lạc bộ (Facebook, website,…) để thu hút và tương tác với thành viên.]

[Trách nhiệm 5]:

[Mô tả chi tiết – ví dụ: Xây dựng và duy trì mối quan hệ với các câu lạc bộ, tổ chức tranh biện/Model UN khác để hợp tác và học hỏi kinh nghiệm.]

[Trách nhiệm 6]:

[Mô tả chi tiết – ví dụ: Hỗ trợ các công việc hành chính và quản lý khác của câu lạc bộ/tổ chức.]

Yêu cầu ứng viên:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (ví dụ: thành viên ban điều hành câu lạc bộ tranh biện/Model UN, huấn luyện viên tranh biện, người tổ chức sự kiện liên quan đến tranh biện/Model UN).

Kiến thức và kỹ năng:

Hiểu biết sâu sắc về tranh biện và/hoặc Mô hình Liên Hợp Quốc (Model UN).
Kỹ năng tranh biện, nghiên cứu, viết lách, và giao tiếp tốt.
Kỹ năng lãnh đạo, làm việc nhóm, và giải quyết vấn đề hiệu quả.
Khả năng tổ chức và quản lý thời gian tốt.
Sử dụng thành thạo các công cụ văn phòng (Microsoft Office, Google Workspace).
(Ưu tiên) Có kinh nghiệm sử dụng các phần mềm/công cụ hỗ trợ tranh biện trực tuyến.

Phẩm chất cá nhân:

Nhiệt tình, trách nhiệm, và có tinh thần học hỏi cao.
Sáng tạo, chủ động, và có khả năng làm việc độc lập.
Có khả năng truyền cảm hứng và tạo động lực cho người khác.
Có khả năng làm việc dưới áp lực cao và tuân thủ thời hạn.

Trình độ học vấn:

Sinh viên đại học hoặc đã tốt nghiệp (không giới hạn chuyên ngành).

Quyền lợi được hưởng:

Cơ hội phát triển kỹ năng chuyên môn và kỹ năng mềm trong lĩnh vực tranh biện/Model UN.
Cơ hội làm việc trong môi trường năng động, sáng tạo và chuyên nghiệp.
Cơ hội mở rộng mạng lưới quan hệ với các chuyên gia và những người có cùng đam mê.
Được tham gia các khóa đào tạo, hội thảo, và sự kiện liên quan đến tranh biện/Model UN.
[Các quyền lợi khác – ví dụ: Chứng nhận tham gia, thư giới thiệu, hỗ trợ chi phí đi lại/ăn uống (nếu có),…]
Mức lương/thù lao: [Mức lương/thù lao cụ thể hoặc thỏa thuận theo năng lực].

Cách thức ứng tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ (CV, thư xin việc, và các tài liệu liên quan) đến địa chỉ email: [Địa chỉ email] trước ngày [Ngày hết hạn nộp hồ sơ].

Lưu ý:

Chỉ những ứng viênShortlisted mới được liên hệ phỏng vấn.
Vui lòng ghi rõ [Chức danh] trong tiêu đề email.

Chúc bạn tìm được ứng viên phù hợp!

Viết một bình luận