Mạng giáo dục việc làm Edunet xin chào quý thầy cô giáo và các bạn học viên! Chúng ta hãy cùng nhau xây dựng mô tả công việc cho vị trí này, đồng thời làm rõ vai trò của các buổi sinh hoạt tập thể trong việc xây dựng cộng đồng.
I. Tóm tắt về Vai trò của Sinh hoạt Tập thể trong Xây dựng Cộng đồng:
Các buổi sinh hoạt tập thể đóng vai trò then chốt trong việc xây dựng và củng cố cộng đồng, bởi vì:
Tăng cường sự gắn kết:
Tạo cơ hội cho mọi người giao lưu, tương tác và hiểu nhau hơn, từ đó xây dựng mối quan hệ bền chặt.
Phát triển kỹ năng:
Rèn luyện kỹ năng làm việc nhóm, giao tiếp, lãnh đạo, giải quyết vấn đề…
Lan tỏa giá trị:
Chia sẻ kiến thức, kinh nghiệm, văn hóa và những giá trị tốt đẹp, góp phần định hình bản sắc chung của cộng đồng.
Tạo không khí tích cực:
Mang lại niềm vui, sự hứng khởi và cảm giác thuộc về, giúp mọi người cảm thấy được trân trọng và gắn bó.
Khuyến khích sự tham gia:
Tạo động lực để mọi người đóng góp sức lực, ý tưởng và tài năng của mình vào các hoạt động chung.
II. Mô tả Công việc: Chuyên viên Tổ chức Sinh hoạt Cộng đồng
1. Tiêu đề:
Chuyên viên Tổ chức Sinh hoạt Cộng đồng
2. Bộ phận:
[Tên bộ phận/phòng ban phù hợp]
3. Báo cáo cho:
[Chức danh người quản lý trực tiếp]
4. Mục tiêu công việc:
Lên kế hoạch, tổ chức và điều phối các hoạt động sinh hoạt tập thể đa dạng, sáng tạo, phù hợp với nhu cầu và sở thích của cộng đồng.
Góp phần xây dựng cộng đồng gắn kết, năng động và phát triển bền vững.
5. Nhiệm vụ và Trách nhiệm:
Nghiên cứu và Phân tích:
Nghiên cứu nhu cầu, sở thích và đặc điểm của các thành viên cộng đồng.
Phân tích xu hướng tổ chức sự kiện, sinh hoạt tập thể trong và ngoài ngành.
Lập Kế hoạch và Tổ chức:
Đề xuất ý tưởng, xây dựng kế hoạch chi tiết cho các chương trình, sự kiện.
Tìm kiếm địa điểm, lên dự toán chi phí và quản lý ngân sách hiệu quả.
Điều phối nhân sự, cộng tác viên và các nguồn lực khác để triển khai chương trình.
Chuẩn bị tài liệu, vật phẩm, trang thiết bị cần thiết cho sự kiện.
Truyền thông và Quảng bá:
Xây dựng kế hoạch truyền thông, quảng bá sự kiện trên các kênh phù hợp (mạng xã hội, email, thông báo…).
Thiết kế ấn phẩm truyền thông (poster, banner, video…).
Viết bài PR, thông cáo báo chí để thu hút sự quan tâm của cộng đồng.
Quản lý và Điều hành:
Điều hành sự kiện theo kế hoạch, đảm bảo diễn ra suôn sẻ và thành công.
Giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình tổ chức.
Thu thập phản hồi từ người tham gia để cải thiện chất lượng chương trình.
Đánh giá và Báo cáo:
Đánh giá hiệu quả của các hoạt động đã tổ chức.
Lập báo cáo chi tiết về kết quả, chi phí, và những bài học kinh nghiệm.
Đề xuất các giải pháp để nâng cao chất lượng hoạt động trong tương lai.
Xây dựng và Duy trì Mối quan hệ:
Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt đẹp với các thành viên cộng đồng, đối tác, nhà tài trợ.
Tìm kiếm cơ hội hợp tác để mở rộng quy mô và nâng cao chất lượng hoạt động.
III. Yêu cầu Ứng viên:
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (tổ chức sự kiện, truyền thông, công tác Đoàn/Hội…).
Kiến thức:
Hiểu biết về các nguyên tắc xây dựng và phát triển cộng đồng.
Nắm vững quy trình tổ chức sự kiện, sinh hoạt tập thể.
Có kiến thức về truyền thông, marketing, và quản lý dự án.
Kỹ năng:
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, đàm phán tốt.
Kỹ năng làm việc nhóm, lãnh đạo, và giải quyết vấn đề.
Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức, và quản lý thời gian hiệu quả.
Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng (Word, Excel, PowerPoint…).
Có khả năng sử dụng các công cụ thiết kế (Photoshop, Canva…) là một lợi thế.
Phẩm chất:
Năng động, sáng tạo, nhiệt tình, có trách nhiệm cao trong công việc.
Có khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực cao.
Có tinh thần phục vụ cộng đồng và mong muốn đóng góp vào sự phát triển của xã hội.
Hòa đồng, thân thiện, có khả năng tạo dựng mối quan hệ tốt với mọi người.
IV. Quyền lợi được hưởng:
Mức lương:
[Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực]
Thưởng:
[Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng các dịp lễ, Tết]
Phụ cấp:
[Phụ cấp ăn trưa, đi lại, điện thoại (nếu có)]
Bảo hiểm:
Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
Bảo hiểm sức khỏe (tùy theo chính sách của công ty).
Đào tạo và Phát triển:
Cơ hội tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng chuyên môn và kỹ năng mềm.
Cơ hội thăng tiến trong công việc.
Môi trường làm việc:
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo, thân thiện và chuyên nghiệp.
Được làm việc với đội ngũ nhân viên trẻ, nhiệt huyết và giàu kinh nghiệm.
Được tham gia các hoạt động team-building, du lịch, và các sự kiện khác của công ty.
Ngày nghỉ:
Nghỉ phép năm theo quy định của pháp luật.
Nghỉ các ngày lễ, Tết theo quy định của Nhà nước.
Các quyền lợi khác:
[Các quyền lợi khác (nếu có), ví dụ: hỗ trợ ăn trưa, gửi xe, khám sức khỏe định kỳ…]
V. Cách thức ứng tuyển:
Ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ (CV, thư xin việc, các bằng cấp liên quan) về địa chỉ email: [Địa chỉ email]
Tiêu đề email ghi rõ: “Ứng tuyển vị trí Chuyên viên Tổ chức Sinh hoạt Cộng đồng – [Họ và tên]”
Hạn nộp hồ sơ: [Ngày/Tháng/Năm]
Lưu ý:
Mô tả công việc này có thể được điều chỉnh để phù hợp với đặc thù của từng tổ chức.
Nên bổ sung thêm các thông tin cụ thể về công ty, văn hóa doanh nghiệp để thu hút ứng viên.
Chúc bạn tìm được ứng viên phù hợp!