Mạng giáo dục việc làm Edunet xin chào quý thầy cô giáo và các bạn học viên! Dưới đây là bản mô tả công việc, yêu cầu ứng viên và quyền lợi được hưởng cho vị trí “Chuyên viên Đào tạo và Hỗ trợ Giảng viên Sử dụng Công nghệ Hiệu quả”, tập trung vào kinh nghiệm và các yếu tố hấp dẫn ứng viên:
TIÊU ĐỀ CÔNG VIỆC:
Chuyên viên Đào tạo và Hỗ trợ Giảng viên Sử dụng Công nghệ Hiệu quả
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Bạn là người đam mê công nghệ giáo dục và muốn đóng góp vào sự phát triển của đội ngũ giảng viên? Chúng tôi đang tìm kiếm một chuyên viên đào tạo năng động, sáng tạo, có kinh nghiệm để tham gia vào việc nâng cao năng lực sử dụng công nghệ của giảng viên, từ đó cải thiện chất lượng giảng dạy và trải nghiệm học tập của sinh viên.
Trách nhiệm chính:
Xây dựng và triển khai chương trình đào tạo:
Phân tích nhu cầu đào tạo của giảng viên về sử dụng công nghệ trong giảng dạy (ví dụ: LMS, công cụ tương tác, phần mềm thiết kế bài giảng, công cụ đánh giá trực tuyến).
Thiết kế và phát triển các chương trình đào tạo (offline, online, blended learning) phù hợp với trình độ và nhu cầu khác nhau của giảng viên.
Cập nhật nội dung đào tạo thường xuyên để đáp ứng sự thay đổi của công nghệ và phương pháp sư phạm.
Tổ chức các buổi đào tạo, hội thảo, workshop:
Lên kế hoạch và tổ chức các buổi đào tạo, hội thảo, workshop về các chủ đề liên quan đến ứng dụng công nghệ trong giảng dạy.
Đảm bảo chất lượng của các buổi đào tạo, thu hút sự tham gia và tương tác của giảng viên.
Đánh giá hiệu quả của các chương trình đào tạo và đề xuất cải tiến.
Hỗ trợ giảng viên:
Cung cấp hỗ trợ kỹ thuật và sư phạm cho giảng viên trong quá trình sử dụng công nghệ.
Giải đáp thắc mắc, hướng dẫn sử dụng các công cụ và phần mềm.
Xây dựng và duy trì các kênh hỗ trợ trực tuyến (ví dụ: diễn đàn, nhóm chat).
Nghiên cứu và phát triển:
Nghiên cứu các xu hướng công nghệ giáo dục mới và đề xuất ứng dụng vào thực tế giảng dạy.
Tìm kiếm và đánh giá các công cụ, phần mềm hỗ trợ giảng dạy phù hợp.
Xây dựng các tài liệu hướng dẫn, video hướng dẫn để hỗ trợ giảng viên tự học.
Quản lý dự án:
Tham gia vào các dự án liên quan đến ứng dụng công nghệ trong giáo dục.
Đảm bảo dự án được triển khai đúng tiến độ và đạt được mục tiêu đề ra.
Báo cáo tiến độ và kết quả công việc cho quản lý.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (chuyên viên đào tạo, chuyên viên hỗ trợ giảng dạy, hoặc các vị trí liên quan đến công nghệ giáo dục).
Kiến thức và kỹ năng:
Hiểu biết sâu sắc về các phương pháp sư phạm hiện đại và ứng dụng công nghệ trong giảng dạy.
Kỹ năng sử dụng thành thạo các công cụ và phần mềm hỗ trợ giảng dạy (ví dụ: LMS, công cụ tạo bài giảng tương tác, phần mềm hội nghị trực tuyến).
Kỹ năng thuyết trình, đào tạo, và giao tiếp tốt.
Kỹ năng giải quyết vấn đề và làm việc nhóm hiệu quả.
Khả năng tự học và cập nhật kiến thức mới liên tục.
Bằng cấp:
Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành liên quan đến sư phạm, công nghệ thông tin, hoặc các ngành liên quan.
Ưu tiên:
Ứng viên có kinh nghiệm sử dụng và quản lý các hệ thống LMS (Moodle, Canvas, Blackboard…).
Ứng viên có chứng chỉ đào tạo sư phạm hoặc các chứng chỉ liên quan đến công nghệ giáo dục.
Có kinh nghiệm thiết kế bài giảng e-learning.
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
Mức lương:
Cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Thưởng:
Thưởng theo hiệu quả công việc.
Thưởng các dịp Lễ, Tết.
Thưởng thâm niên (nếu có).
Phúc lợi:
Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
Bảo hiểm sức khỏe (tùy theo chính sách của công ty).
Chế độ nghỉ phép năm, nghỉ lễ theo quy định.
Khám sức khỏe định kỳ.
Đào tạo và phát triển:
Cơ hội tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ.
Cơ hội phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực công nghệ giáo dục.
Môi trường làm việc:
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo, chuyên nghiệp.
Đồng nghiệp thân thiện, nhiệt tình hỗ trợ.
Cơ hội được đóng góp ý kiến và phát triển các ý tưởng mới.
Phụ cấp:
Phụ cấp ăn trưa.
Phụ cấp đi lại (nếu có).
Các phụ cấp khác theo quy định của công ty.
Các quyền lợi khác:
Tham gia các hoạt động team building, du lịch hàng năm.
Các hoạt động văn hóa, thể thao của công ty.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ (CV, Cover Letter, các bằng cấp liên quan) về địa chỉ email: [Địa chỉ email]
Hạn nộp hồ sơ:
[Ngày hết hạn]
Chúng tôi rất mong nhận được hồ sơ của bạn!