Mạng giáo dục việc làm Edunet xin chào quý thầy cô giáo và các bạn học viên! Dưới đây là bản mô tả công việc chi tiết cho vị trí “Thiết kế và Quản lý Dự án Học tập Phục vụ Cộng đồng (Service-Learning)”, bao gồm các yếu tố bạn yêu cầu:
Mô tả Công việc: Chuyên viên Thiết kế và Quản lý Dự án Học tập Phục vụ Cộng đồng (Service-Learning)
1. Giới thiệu:
Chúng tôi là [Tên tổ chức/trường học], một tổ chức/trường học năng động và cam kết tạo ra tác động tích cực trong cộng đồng. Chúng tôi tin rằng học tập không chỉ giới hạn trong lớp học mà còn mở rộng ra thế giới thực thông qua các dự án học tập phục vụ cộng đồng (Service-Learning). Chúng tôi đang tìm kiếm một chuyên viên tận tâm, sáng tạo và có kinh nghiệm để thiết kế, triển khai và quản lý các dự án Service-Learning chất lượng cao, mang lại lợi ích cho cả người học và cộng đồng.
2. Mục tiêu công việc:
Thiết kế và phát triển các dự án Service-Learning sáng tạo, phù hợp với chương trình học và nhu cầu của cộng đồng.
Quản lý và điều phối các dự án Service-Learning từ giai đoạn lên kế hoạch đến khi kết thúc, đảm bảo dự án đạt được các mục tiêu đề ra.
Xây dựng và duy trì mối quan hệ đối tác bền vững với các tổ chức cộng đồng.
Đánh giá và cải tiến liên tục các dự án Service-Learning để nâng cao hiệu quả và tác động.
3. Trách nhiệm chính:
Thiết kế và phát triển dự án:
Nghiên cứu và xác định nhu cầu của cộng đồng, phù hợp với mục tiêu học tập của học sinh/sinh viên.
Phối hợp với giảng viên/giáo viên để tích hợp các dự án Service-Learning vào chương trình học.
Xây dựng kế hoạch dự án chi tiết, bao gồm mục tiêu, hoạt động, nguồn lực, ngân sách và phương pháp đánh giá.
Phát triển tài liệu hướng dẫn và đào tạo cho học sinh/sinh viên tham gia dự án.
Quản lý và điều phối dự án:
Điều phối các hoạt động của dự án, đảm bảo dự án được triển khai đúng tiến độ và ngân sách.
Giám sát và hỗ trợ học sinh/sinh viên trong quá trình thực hiện dự án.
Giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình triển khai dự án.
Quản lý ngân sách dự án và đảm bảo sử dụng nguồn lực hiệu quả.
Xây dựng và duy trì quan hệ đối tác:
Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt đẹp với các tổ chức cộng đồng.
Phối hợp với các đối tác cộng đồng để đảm bảo dự án đáp ứng nhu cầu thực tế của cộng đồng.
Tìm kiếm và phát triển các đối tác cộng đồng mới.
Đánh giá và cải tiến:
Thu thập dữ liệu và đánh giá hiệu quả của dự án.
Phân tích dữ liệu và đưa ra các đề xuất cải tiến.
Báo cáo kết quả dự án cho các bên liên quan.
Cập nhật và cải tiến liên tục các dự án Service-Learning.
Các công việc khác:
Tham gia các khóa đào tạo và hội thảo về Service-Learning.
Đóng góp vào việc xây dựng và phát triển văn hóa Service-Learning trong tổ chức/trường học.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của quản lý.
Yêu cầu ứng viên:
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Quản lý dự án, Điều phối dự án cộng đồng, Phát triển chương trình giáo dục, hoặc các vị trí liên quan).
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trực tiếp trong việc thiết kế và quản lý các dự án Service-Learning hoặc các dự án cộng đồng liên quan đến giáo dục.
Kỹ năng:
Kỹ năng quản lý dự án xuất sắc (lập kế hoạch, tổ chức, điều phối, giám sát, đánh giá).
Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình hiệu quả.
Kỹ năng làm việc nhóm và xây dựng mối quan hệ.
Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định.
Kỹ năng viết báo cáo và tài liệu chuyên môn.
Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
Kiến thức:
Hiểu biết về khái niệm, nguyên tắc và phương pháp Service-Learning.
Hiểu biết về các vấn đề xã hội và nhu cầu của cộng đồng.
Hiểu biết về quy trình quản lý dự án.
Phẩm chất:
Tận tâm, nhiệt tình và có trách nhiệm cao trong công việc.
Sáng tạo, chủ động và có khả năng làm việc độc lập.
Có tinh thần phục vụ cộng đồng.
Khả năng thích ứng và làm việc trong môi trường thay đổi.
Trình độ học vấn:
Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành liên quan đến Giáo dục, Phát triển cộng đồng, Khoa học xã hội, Quản lý dự án hoặc các chuyên ngành liên quan.
Quyền lợi được hưởng:
Lương thưởng:
Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Thưởng theo hiệu quả công việc và đóng góp cho tổ chức/trường học.
Xem xét tăng lương định kỳ.
Phúc lợi:
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ theo quy định.
Cung cấp trang thiết bị và công cụ làm việc cần thiết.
Phát triển:
Cơ hội được đào tạo và nâng cao trình độ chuyên môn về Service-Learning và quản lý dự án.
Cơ hội tham gia các hội thảo, sự kiện chuyên ngành.
Cơ hội phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực Service-Learning và giáo dục cộng đồng.
Môi trường làm việc:
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo và thân thiện.
Đội ngũ đồng nghiệp trẻ trung, nhiệt huyết và có chung mục tiêu.
Cơ hội đóng góp vào sự phát triển của cộng đồng.
Cách thức ứng tuyển:
Ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ (CV, thư ứng tuyển, các bằng cấp liên quan) đến địa chỉ email: [Địa chỉ email]
Hạn nộp hồ sơ:
[Ngày/Tháng/Năm]
Chúng tôi rất mong nhận được hồ sơ của bạn!
Lưu ý:
Bạn có thể tùy chỉnh các thông tin như tên tổ chức/trường học, mức lương, địa chỉ email và hạn nộp hồ sơ cho phù hợp.
Bạn có thể thêm hoặc bớt các yêu cầu và quyền lợi tùy thuộc vào điều kiện cụ thể của tổ chức/trường học.
Chúc bạn tìm được ứng viên phù hợp!