Mạng giáo dục việc làm Edunet xin chào quý thầy cô giáo và các bạn học viên! Để giúp bạn viết một bản mô tả công việc hiệu quả, tôi cần thêm một chút thông tin về vị trí bạn đang tuyển dụng. Vui lòng cho tôi biết:
1. Chức danh công việc chính xác:
(Ví dụ: Nhân viên Marketing, Kế toán tổng hợp, Kỹ sư phần mềm, Quản lý dự án…)
2. Ngành nghề/Lĩnh vực hoạt động của công ty:
(Ví dụ: Bán lẻ, Sản xuất, Công nghệ thông tin, Dịch vụ…)
3. Địa điểm làm việc:
(Ví dụ: Hà Nội, TP. Hồ Chí Minh, Đà Nẵng…)
Trong khi chờ đợi thông tin chi tiết, tôi sẽ cung cấp một khung sườn chung cho bản mô tả công việc, yêu cầu ứng viên và quyền lợi được hưởng. Bạn có thể điều chỉnh cho phù hợp sau khi có đầy đủ thông tin:
MẪU MÔ TẢ CÔNG VIỆC (Ví dụ cho vị trí Nhân viên Marketing):
1. Tiêu đề:
Nhân viên Marketing
2. Mô tả công việc:
Thực hiện các hoạt động marketing theo kế hoạch đã được duyệt.
Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh và xu hướng người tiêu dùng.
Đề xuất các ý tưởng và giải pháp marketing sáng tạo.
Triển khai các chiến dịch truyền thông trên các kênh online và offline.
Quản lý và phát triển nội dung trên các kênh truyền thông của công ty (website, fanpage,…)
Theo dõi, đánh giá hiệu quả các chiến dịch marketing và báo cáo kết quả.
Phối hợp với các phòng ban khác để thực hiện các hoạt động marketing.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.
3. Yêu cầu ứng viên:
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành [tên ngành]).
Kiến thức:
Hiểu biết về các công cụ và phương pháp marketing online (SEO, SEM, Social Media Marketing, Email Marketing…).
Kiến thức về phân tích thị trường, nghiên cứu đối thủ cạnh tranh.
Kỹ năng:
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình tốt.
Kỹ năng viết bài, biên tập nội dung.
Kỹ năng làm việc nhóm.
Kỹ năng giải quyết vấn đề.
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng.
Yêu cầu khác:
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Marketing, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
Năng động, sáng tạo, chịu được áp lực công việc.
Có tinh thần trách nhiệm cao.
4. Quyền lợi được hưởng:
Mức lương: [Mức lương cụ thể] (hoặc Thỏa thuận theo năng lực)
Thưởng: Theo chính sách của công ty (thưởng KPI, thưởng dự án, thưởng lễ tết…)
Phụ cấp: [Các loại phụ cấp] (ví dụ: ăn trưa, đi lại, điện thoại…)
Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Được hưởng các chế độ phúc lợi khác của công ty (du lịch, team building, khám sức khỏe định kỳ…)
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến.
Được đào tạo nâng cao nghiệp vụ.
Thời gian làm việc: [Thời gian làm việc] (ví dụ: Giờ hành chính, từ Thứ 2 đến Thứ 6)
Địa điểm làm việc: [Địa điểm làm việc cụ thể]
Lưu ý:
Sử dụng ngôn ngữ rõ ràng, súc tích:
Tránh sử dụng thuật ngữ chuyên môn quá phức tạp nếu không cần thiết.
Tập trung vào kết quả:
Mô tả công việc cần tập trung vào những gì ứng viên sẽ làm và kết quả mà họ sẽ đạt được.
Linh hoạt:
Điều chỉnh bản mô tả công việc cho phù hợp với từng vị trí cụ thể và yêu cầu của công ty.
Nêu bật văn hóa công ty:
Thể hiện những giá trị và văn hóa mà công ty bạn hướng tới.
Hãy cung cấp cho tôi thông tin chi tiết về vị trí bạn đang tuyển dụng, và tôi sẽ giúp bạn hoàn thiện bản mô tả công việc chất lượng hơn.